Andreas, Manihuruk (2023) Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Pada Karyawan Pt Nippon Indosari Corpindo Tbk Gresik. Other thesis, Universitas Wijaya Putra.
![[img]](http://eprints.uwp.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Pada Karyawan Pt Nippon Indosari Corpindo Tbk Gresik)
skripsi ANDRE.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Pengembangan Karir terhadap Kepuasan Kerja Responden analisis dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yaitu sebanyak 77 orang. Sampel yang digunakan menggunakan sampel jenuh atau sensus dimana semua anggota populasi dijadikan sampel. Analisis data dilakukan dengan menggunakan statisik dengan alat bantu software SPSS Versi 26.0. berdasarkan hasil analisis data dengan menggunakan uji t diketahui bahwa secara parsial Kecerdasan Emosional dan Pengembangan Karir memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja. Dengan demikian bagi perusahaan disarankan untuk memperhatikan kondisi Kecerdasan Emosional dan Pengembangan Karir yang dimiliki oleh setiap karyawan agar tetap produktif dan terjaga
Kata kunci : Kecerdasan Emosional, Pengembangan Karir, kepuasan Kerja.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kecerdasan Emosional, Pengembangan Karir, kepuasan Kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Rifki Yusuf Meidiansyah, A.Md. Lib. |
| Date Deposited: | 06 Sep 2023 02:46 |
| Last Modified: | 06 Sep 2023 02:46 |
| URI: | http://eprints.uwp.ac.id/id/eprint/5023 |
Actions (login required)
 |
View Item |
