Rizky, Gantara Putra Pristian (2012) Pengaruh Tingkat Pendidikan Dan Seleksi Karyawan Guna Meningkatkan Prestasi Kerja Karyawan Pada Pt. Perkebunan Nusantara Di Sidoarjo. Other thesis, Universitas Wijaya Putra.
![[img]](http://eprints.uwp.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Pengaruh Tingkat Pendidikan Dan Seleksi Karyawan Guna Meningkatkan Prestasi Kerja Karyawan Pada Pt. Perkebunan Nusantara Di Sidoarjo)
SKRIPSI.pdf Restricted to Registered users only Download (887kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana atau seberapa jauh kegiatan-kegiatan yang dilakukan bagian personalia terhadap pengaruh tingkat pendidikan dan seleksi karyawan guna meningkatkan prestasi kerja karyawan pada PT. PERKEBUNAN NUSANTARA DI SIDOARJO. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalh data primer dan sekunder. Data primer diperoleh dari keterangan secara lisan seorang responden dengan melakukan Tanya jawab, untuk data sekunder diperoleh dari PT. PERKEBUNAN NUSANTARA DI SIDOARJO. Alat analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah regresi linier berganda. Hasil analisis tersebut kemudian dianalisis dengan menggunakan uji-t dan uji-F statistic. Hasil menunjukkan bahwa variabel tingkat pendidikan dan seleksi karyawan, baik secara sendiri-sendiri (uji-t) maupun bersama-sama (uji-F) pada tingkat derajat kepercayaan 95%. Uji ketepatan model (goodness of fit) menunjukkan bahwa 75,2% perubahan-perubahan variasi yang dapat dijelaskan oleh variabel tingkat pendidikan dan seleksi karyawan terhadap variabel prestasi kerja karyawan. Perhitungan terhadap elastisitas maasing-masing variabel menunjukkan hasil, bahwa variabel tingkat pendidikan sebesar 0,303% dan variabel seleksi karyawan sebesar 0,514%. Sehinnga dapat disimpulkan bahwa variabel seleksi karyawan yang mempunyai pengaruh paling dominan terhadap prestasi kerja karyawan PT. PERKEBUNAN NUSANTARA DI SIDOARJO.
Kata kunci: tingkat pendidikan, seleksi karyawan dan prestasi kerja.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | tingkat pendidikan, seleksi karyawan dan prestasi kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Rifki Yusuf Meidiansyah, A.Md. Lib. |
| Date Deposited: | 22 Dec 2022 07:06 |
| Last Modified: | 22 Dec 2022 07:06 |
| URI: | http://eprints.uwp.ac.id/id/eprint/4337 |
Actions (login required)
 |
View Item |
