Pengaruh Disiplin Kerja, Komitmen Organisasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Tandes Kota Surabaya

Rizka, Fitria Sungkar (2022) Pengaruh Disiplin Kerja, Komitmen Organisasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Tandes Kota Surabaya. Other thesis, Universitas Wijaya Putra.

[img] Text (Pengaruh Disiplin Kerja, Komitmen Organisasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Tandes Kota Surabaya)
SKRIPSI RIZKA FITRIA SUNGKAR_18012214.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini dilatar belakangi bertujuan dan menganalisis pengaruh disiplin kerja, komitmen organisasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai kecamatan Tandes kota Surabaya. Unit analisis dalam penelitian ini adalah pegawai kecamatan Tandes kota Surabaya. sebanyak 60 orang. Sampel diambil menggunakan metode teknik sampling jenuh untuk mengetahui tanggapan responden terhadap masing-masing variabel. Analisis data dilakukan dengan menggunakan statistik dengan alat bantu SPSS. Berdasarkan hasil analisis data menggunakan uji t diketahui bahwa secara parsial variabel disiplin kerja, komitmen organisasi, dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja. Kemudian melalui uji F dapat diketahui bahwa secara simultan variabel disiplin kerja, komitmen organisasi, dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja.
Kata kunci : disiplin kerja, komitmen organisasi, lingkungan kerja, kinerja.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: disiplin kerja, komitmen organisasi, lingkungan kerja, kinerja
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Rifki Yusuf Meidiansyah, A.Md. Lib.
Date Deposited: 28 Oct 2022 06:19
Last Modified: 28 Oct 2022 06:19
URI: http://eprints.uwp.ac.id/id/eprint/3883

Actions (login required)

View Item View Item