TOPAN NAGA, SADEWA (2019) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT HARVEST METALINDO PERKASA GRESIK. Other thesis, UNIVERSITAS WIJAYA PUTRA.
![[img]](http://eprints.uwp.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT HARVEST METALINDO PERKASA GRESIK)
skripsi...pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) |
|
Text
JURNAL TOPAN.docx Download (65kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di PT. Harvest Metalindo Perkasa Gresik. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sampling random dan diperoleh 54 karyawan sebagai sampel penelitian. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial gaya kepemimpinan tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan dan budaya organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan secara simultan gaya kepemimpinan dan budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di PT. Harvest Metalindo Perkasa.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Gaya kepemimpinan, Budaya Organisasi, Kinerja Perusahaan |
| Subjects: | H Social Sciences > HG Finance |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
| Depositing User: | Mudah Perpustakaan |
| Date Deposited: | 26 Jan 2021 04:46 |
| Last Modified: | 26 Jan 2021 04:46 |
| URI: | http://eprints.uwp.ac.id/id/eprint/1422 |
Actions (login required)
 |
View Item |
